Uno de los mayores retos del retail es encontrar trabajadores apasionados y comprometidos para los puestos por horas. Capango es una comunidad altamente enfocada en el retail que ayuda a los empleadores a encontrar al personal adecuado — más rápido — y empodera a los candidatos para conseguir puestos que amarán.
Capango está diseñado para responder a los tres: candidatos compatibles según sus pasiones que encajan y permanecen, una lista corta y enfocada de personas calificadas en lugar de una bandeja de entrada inundada, y una solicitud de 4 minutos sin currículum que los candidatos sí completan.
Deje de ahogarse en solicitudes no calificadas. Capango destaca automáticamente candidatos compatibles con sus puestos, cultura y valores específicos — sin tener que revisar currículums.
Sin currículum, sin estrés. Cuéntanos tus Fortalezas y Pasiones y haz match con empleos de retail que encajan con quien realmente eres — no solo con lo que has hecho antes.
Capango fue diseñada desde cero para la contratación por horas en retail — no es una herramienta de reclutamiento corporativo adaptada.
Reciba automáticamente candidatos que cumplen con sus requisitos. Sin búsqueda manual, sin pilas de currículums.
Impulse mejores experiencias de retail y un mayor desempeño en ventas con candidatos compatibles según sus pasiones que quieren estar ahí.
Cada Capango CV mapea la experiencia del candidato a habilidades y años — gestión, ventas, servicio al cliente — junto con las marcas donde la obtuvo. Vea capacidad comprobada de un vistazo, no solo títulos de puestos. (Se incluye un video de presentación opcional cuando el candidato graba uno.)
Contacte a los candidatos por chat y videollamada dentro de la app, brindando respuesta inmediata a los postulantes — no más ghosting.
Creada para el celular. Los candidatos postulan desde cualquier lugar, en cualquier momento. Usted ya no depende de solicitudes en persona ni del tráfico de ferias de empleo.
Capango convierte los datos del candidato en un currículum universal fácil de leer, compartir y subir a sus sistemas existentes.
Ya sea contratar a su próximo gran miembro del equipo o encontrar un empleo en retail que amará — Capango lo hace simple.